¡Seductoras Revelaciones para las áreas de Gestión de Personas!
Descubre el anticipado Top 10 de tendencias de Talento Humano 2024
Encontrarás patrones de comportamiento y llegada de nuevas metodologías, herramientas y tecnología. Las 10 tendencias de talento humano 2024, nos muestran un cambio venidero, que al conocerlo con anticipación, nos permite prepararnos para el cambio y la innovación que necesitan las áreas de Talento Humano.
Es una recopilación desde Inspyra y Hackers del Talento un documento con las tendencias que creemos que harán la diferencia en sus empresas si deciden hacerlas parte de su agenda en el 2024 que está por iniciar. Las 10 tendencias de talento humano, conocelas:
1. LA IA EN LA GESTIÓN DE PERSONAS
La capacidad de la IA para automatizar tareas y procesos, analizar datos a gran escala, tomar decisiones informadas y detonar procesos creativos cambiaron para siempre la forma de trabajar y apenas vemos el comienzo.
Para aprovechar plenamente su potencial, proponemos avanzar en una estrategia de adopción en tres capas que deben ser ejecutadas de manera paralela:
Alfabetización TOTAL en IA Generativas.
Incorporar IA en todos los macroprocesos de Gestión de Personas
Hacer upskilling Intensivo del Liderazgo.
(Lee más acerca de está tendencia 👉🏻 https://bit.ly/TendenciasTH2024)
2. BIENESTAR PERSONALIZADO
3. CULTURA IMPULSADA POR EL PROPÓSITO
4. EL REGRESO A LA OFICINA SERÁ ‘FIGITAL’
5. EVOLUCIÓN DEL ROL DEL LÍDER
6. EL ROL DEL CHRO COMO DINAMIZADOR DE CRECIMIENTO
7. REBALANCE ENTRE RECLUTAMIENTO Y UPSKILLING
8. INDIVIDUOS CONSCIENTES, PROFESIONALES REALIZADOS ( HAGÁMOSLO TENDENCIA 2024)
9. EQUIDAD, DIVERSIDAD E INCLUSIÓN: DE MARCA EMPLEADORA A GENUINA IDENTIDAD
10. UNA MIRADA AL FUTURO: PRODUCTOS Y SERVICIOS COMPRADOS POR IA
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